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    Núcleo de autoevaluaciones y enriquecimiento trabajo-familia: el rol mediador de las percepciones de justicia distributiva
    Palabra clave: “...justicia organizacional...”
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    Palabra clave: “...justicia organizacional...”
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    Palabra clave: “...justicia organizacional...”
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    Núcleo de autoevaluaciones y enriquecimiento trabajo-familia: el rol mediador de las percepciones de justicia distributiva
    Palabra clave: “...enriquecimiento trabajo-familia...”
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    Núcleo de autoevaluaciones y enriquecimiento trabajo-familia: el rol mediador de las percepciones de justicia distributiva
    Palabra clave: “...justicia organizacional...”
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    Núcleo de autoevaluaciones y enriquecimiento trabajo-familia: el rol mediador de las percepciones de justicia distributiva
    Palabra clave: “...justicia organizacional...”
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    Núcleo de autoevaluaciones y enriquecimiento trabajo-familia: el rol mediador de las percepciones de justicia distributiva
    Palabra clave: “...justicia organizacional...”
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  • 39
    Evaluación de un modelo sociocognitivo de autoeficacia, burnout y engagement en el trabajo: análisis de invarianza entre Argentina y España
    Descripción: “... predictor del burnout y del engagement en el trabajo, en dos muestras independientes y heterogéneas de...”
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    Evaluación de un modelo sociocognitivo de autoeficacia, burnout y engagement en el trabajo: análisis de invarianza entre Argentina y España
    Descripción: “... predictor del burnout y del engagement en el trabajo, en dos muestras independientes y heterogéneas de...”
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