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    Análisis de los potenciales efectos en el reconocimiento de los activos de las pequeñas empresas de Cúcuta- Colombia por la implementación de la NIIF para Pymes
    Autores Solano-Becerra, Eduardo
    Publicado 2017-07-01
    Descripción: “... reconocimiento de los activos. Métodos: El trabajo se desarrolló por medio de una metodología descriptiva...”
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  • 2
    Aplicando estilos de aprendizaje sobre objetos de aprendizaje: un caso de estudio en una universidad pública colombiana
    Autores Pérez-Gutiérrez, Boris
    Publicado 2014-07-01
    Palabra clave: “...Aprendizaje activo...”
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  • 3
    Caracterización Eléctrica de Membranas Poliméricas PVDF/ CF3COOLi
    Palabra clave: “...Polímero iónicos electro-activos...”
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  • 4
    Caracterización de los componentes funcionales de la harina de epicarpio de papaya (Carica papaya L) como fuente de pigmentos naturales
    Descripción: “... método CIELab, actividad de agua, contenido de humedad y materia seca. Igualmente, se determinó el...”
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  • 5
    Lineamientos de gestión humana a través de una aplicación informática para fortalecer el desempeño de los colaboradores en el Frigorífico Chiquinquirá S.A.
    Descripción: “..., reconociendo al personal como el activo más importante de una organización. El caso del Frigorífico...”
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    Lineamientos de gestión humana a través de una aplicación informática para fortalecer el desempeño de los colaboradores en el Frigorífico Chiquinquirá S.A.
    Descripción: “..., reconociendo al personal como el activo más importante de una organización. El caso del Frigorífico...”
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    Lineamientos de gestión humana a través de una aplicación informática para fortalecer el desempeño de los colaboradores en el Frigorífico Chiquinquirá S.A.
    Descripción: “..., reconociendo al personal como el activo más importante de una organización. El caso del Frigorífico...”
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    Lineamientos de gestión humana a través de una aplicación informática para fortalecer el desempeño de los colaboradores en el Frigorífico Chiquinquirá S.A.
    Descripción: “..., reconociendo al personal como el activo más importante de una organización. El caso del Frigorífico...”
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    Lineamientos de gestión humana a través de una aplicación informática para fortalecer el desempeño de los colaboradores en el Frigorífico Chiquinquirá S.A.
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