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  • 1
    El efecto de la Relevancia Laboral sobre el Compromiso Profesional
    Autores Ivtzan, Itai, Sorensen, Emily, Halonen, Susanna
    Publicado 2014-12-30
    Palabra clave: “...Relevancia Laboral...”
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  • 2
    El efecto de la Relevancia Laboral sobre el Compromiso Profesional
    Autores Ivtzan, Itai, Sorensen, Emily, Halonen, Susanna
    Publicado 2014-12-30
    Palabra clave: “...Relevancia Laboral...”
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    El efecto de la Relevancia Laboral sobre el Compromiso Profesional
    Autores Ivtzan, Itai, Sorensen, Emily, Halonen, Susanna
    Publicado 2014-12-30
    Palabra clave: “...Relevancia Laboral...”
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    El efecto de la Relevancia Laboral sobre el Compromiso Profesional
    Autores Ivtzan, Itai, Sorensen, Emily, Halonen, Susanna
    Publicado 2014-12-30
    Palabra clave: “...Relevancia Laboral...”
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    El efecto de la Relevancia Laboral sobre el Compromiso Profesional
    Autores Ivtzan, Itai, Sorensen, Emily, Halonen, Susanna
    Publicado 2014-12-30
    Palabra clave: “...Relevancia Laboral...”
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    El efecto de la Relevancia Laboral sobre el Compromiso Profesional
    Autores Ivtzan, Itai, Sorensen, Emily, Halonen, Susanna
    Publicado 2014-12-30
    Palabra clave: “...Relevancia Laboral...”
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    El efecto de la Relevancia Laboral sobre el Compromiso Profesional
    Autores Ivtzan, Itai, Sorensen, Emily, Halonen, Susanna
    Publicado 2014-12-30
    Palabra clave: “...Relevancia Laboral...”
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    El efecto de la Relevancia Laboral sobre el Compromiso Profesional
    Autores Ivtzan, Itai, Sorensen, Emily, Halonen, Susanna
    Publicado 2014-12-30
    Palabra clave: “...Relevancia Laboral...”
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    El efecto de la Relevancia Laboral sobre el Compromiso Profesional
    Autores Ivtzan, Itai, Sorensen, Emily, Halonen, Susanna
    Publicado 2014-12-30
    Palabra clave: “...Relevancia Laboral...”
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  • 10
    El efecto de la Relevancia Laboral sobre el Compromiso Profesional
    Autores Ivtzan, Itai, Sorensen, Emily, Halonen, Susanna
    Publicado 2014-12-30
    Palabra clave: “...Relevancia Laboral...”
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  • 11
    Análisis de las tasas de rentabilidad de las áreas metropolitanas de Colombia desde la perspectiva del capital humano (2009 -2013)
    Palabra clave: “...Mercado laboral productividad...”
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  • 12
    Factores psicosociales del ambiente laboral que caracterizan a funcionarios con contratación a término fijo e indefinido de una universidad privada de la ciudad de Cali
    Autores Orozco García, Octavio Alberto
    Publicado 2010-12-01
    Descripción: “... de rol, calidad de liderazgo, apoyo social, refuerzo.- ...”
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  • 13
    Estrategia de investigación formativa en educación tecnológica: el caso del Proyecto Integrador
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  • 14
    La metodología experiencial en la Educación Superior
    Descripción: “... habilite para integrarse socialmente, insertarse en el escenario laboral y continuar con su educación...”
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  • 15
    Evaluación de un modelo sociocognitivo de autoeficacia, burnout y engagement en el trabajo: análisis de invarianza entre Argentina y España
    Descripción: “... invarianza estructural de un modelo sociocognitivo en donde la autoeficacia profesional desempeña un rol...”
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  • 16
    Evaluación de un modelo sociocognitivo de autoeficacia, burnout y engagement en el trabajo: análisis de invarianza entre Argentina y España
    Descripción: “... invarianza estructural de un modelo sociocognitivo en donde la autoeficacia profesional desempeña un rol...”
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  • 17
    Evaluación de un modelo sociocognitivo de autoeficacia, burnout y engagement en el trabajo: análisis de invarianza entre Argentina y España
    Descripción: “... invarianza estructural de un modelo sociocognitivo en donde la autoeficacia profesional desempeña un rol...”
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  • 18
    Evaluación de un modelo sociocognitivo de autoeficacia, burnout y engagement en el trabajo: análisis de invarianza entre Argentina y España
    Descripción: “... invarianza estructural de un modelo sociocognitivo en donde la autoeficacia profesional desempeña un rol...”
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  • 19
    Evaluación de un modelo sociocognitivo de autoeficacia, burnout y engagement en el trabajo: análisis de invarianza entre Argentina y España
    Descripción: “... invarianza estructural de un modelo sociocognitivo en donde la autoeficacia profesional desempeña un rol...”
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  • 20
    Evaluación de un modelo sociocognitivo de autoeficacia, burnout y engagement en el trabajo: análisis de invarianza entre Argentina y España
    Descripción: “... invarianza estructural de un modelo sociocognitivo en donde la autoeficacia profesional desempeña un rol...”
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