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“...dinámicas grupales...”
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Autores Salazar-Martínez, Reinaldo
Publicado 2022-07-12
Descripción:
“...El estudio fue de carácter cuasiexperimental, exploratorio y longitudinal realizándose durante los meses de enero y febrero de 2020. Se trabajó con 6 personas mayores a quienes se les aplicó inicialmente el cuestionario WHO-QOL, que mide calidad de vida en las personas mayores, realizándose posteriormente 6 sesiones de coaching comunicativo grupal. ...”Publicado 2022-07-12
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Autores Martínez, Juan Felipe
Publicado 2014-06-01
Descripción:
“...En este trabajo se explora la solución colectiva de problemas mediante la comparación del desempeño grupal humano y los algoritmos de inteligencia de enjambres. ...”Publicado 2014-06-01
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Autores Freire, Gabriel Lucas Morais, Santos, Mauro Moreira dos, Moraes, José Fernando Vila Nova de, Granja, Carla Thamires Laranjeira, Anacleto, Francis Natally de Almeida, Oliveira, Daniel Vicentini de, Nascimento Junior, José Roberto Andrade do
Publicado 2022-06-22
Descripción:
“...Se concluyó que la calidad de CAR es un factor clave para el compromiso del adolescente con el trabajo en equipo y las metas de este, así como para el desarrollo de relaciones interpersonales positivas.
...”Publicado 2022-06-22
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Autores Chacón Cuberos, Ramón, Epelde Larrañaga, Amaya, Oñederra Ramírez, José Antonio
Publicado 2019-12-29
Descripción:
“...El trabajo grupal se relacionó inversamente con las situaciones de acoso. ...”Publicado 2019-12-29
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Descripción:
“...Introducción: El estudio hace parte del proyecto “Análisis de la teoría hipocrática para entender el lugar de la actividad física en las sociedades del Siglo XXI”, enmarcado en la línea de investigación de trabajo de los autores “La vigencia de la teoría hipocrática en la concepción de los ejercicios físicos contemporáneos”. ...”
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Autores García, Mónica, Camargo, Jenny, Cervera, Andrea, Ramírez, Adriana, Romero, Bleidy
Publicado 2010-07-01
Descripción:
“...Además, se evidenció correlación significativa entre las variables participación-eficacia organizativa, cultura de cambio-responsabilidad, nivel grupal-eficacia de resultados; determinando que existen factores obstaculizadores o facilitadores del cambio que se relacionan con el trabajo en equipo.
...”Publicado 2010-07-01
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Autores García, Mónica, Camargo, Jenny, Cervera, Andrea, Ramírez, Adriana, Romero, Bleidy
Publicado 2010-07-01
Descripción:
“...Además, se evidenció correlación significativa entre las variables participación-eficacia organizativa, cultura de cambio-responsabilidad, nivel grupal-eficacia de resultados; determinando que existen factores obstaculizadores o facilitadores del cambio que se relacionan con el trabajo en equipo.
...”Publicado 2010-07-01
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Autores Ecos Espino, Alejandro M., Manrique Chávez, Zoraida R., Huamán Núñez, Joffré
Publicado 2020-09-15
Descripción:
“...El objetivo de la presente investigación fue determinar la relación entre la participación de los estudiantes, sus estrategias de aprendizaje y la estructura de organización colaborativa de los grupos, con su aprendizaje de la matemática tanto a nivel individual como grupal, en una tarea grupal virtual de tipo colaborativa, dentro del contexto de la emergencia sanitaria generada por el COVID19. ...”Publicado 2020-09-15
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Autores Paulo-Bevilacqua, Laura
Publicado 2019-09-24
Descripción:
“...En atención a estas limitaciones el equipo docente construyó una estrategia didáctica que combina presencialidad y actividades a distancia; tareas obligatorias y otras de participación voluntaria; trabajos grupales y entregas individuales; grupos al azar y grupos constituidos libremente. ...”Publicado 2019-09-24
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Autores Piñeyro, Diego Raúl, Azzollini, Susana Celeste, Depaula, Pablo Domingo, Huaire Inacio, Edson Jorge
Publicado 2024-02-05
Descripción:
“...Estas primeras observaciones indican que la técnica PASER,
aplicada de forma temprana y grupal a rescatistas y personal de emergencias, resultaría adecuada para la prevención de trastornos de ansiedad y estrés derivados de las tareas tensionantes de sus labores. ...”Publicado 2024-02-05
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Descripción:
“...La pregunta que guía esta investigación es ¿Cuál es el diagnóstico de la implementación en Colombia, de las Normas Internacionales de Control de Calidad y del Código de Ética, en el trabajo de los revisores fiscales en las organizaciones del grupo 2?. ...”